× close
หน้าหลัก
ประวัติความเป็นมา สภาพทั่วไป วิสัยทัศน์-พันธกิจ อำนาจหน้าที่ ผังโครงสร้างหน่วยงาน องค์กรแห่งการเรียนรู้
ผู้บริหารเทศบาล สภาเทศบาล
หัวหน้าส่วนราชการ สำนักงานปลัดเทศบาล กองคลัง กองช่าง กองการศึกษา กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
ข้อบัญญัติ แผนพัฒนาท้องถิ่น 5 ปี แผนการอัตรากำลัง 3 ปี แผนพัฒนาบุคลากร 3 ปี แผนพัฒนาการศึกษา 4 ปี แผนการตรวจสอบภายในประจำปี รายงานการติดตามและประเมินผลแผนพัฒนาท้องถิ่น รายงานผลการการตรวจสอบภายในประจำปี
ประกาศ/คำสั่งเทศบาล ประกาศสอบคัดเลือก ข่าวประชาสัมพันธ์ จดหมายข่าว
OIT ประจำปี 2567 OIT ประจำปี 2568
ประกาศ/คำสั่งสภาฯ รายงานการประชุมสภาฯ ข่าวกิจกรรมสภาฯ
คู่มือประชาชน กฎหมายที่เกี่ยวข้อง แผ่นพับ-วารสาร แบบฟอร์มคำร้อง
ITA ปีงบประมาณ 2561 ITA ปีงบประมาณ 2562 ITA ปีงบประมาณ 2563 ITA ปีงบประมาณ 2564 การจัดการสารสนเทศ
ระบบขอรับบริการออนไลน์ ระบบรับเรื่องร้องเรียน/ร้องทุกข์ ระบบรับเรื่องร้องเรียนการทุจริต ระบบรับเรื่องร้องเรียนการบริหารทรัพยากรบุคคล ระบบสำรวจความพึงพอใจ ระบบสายด่วนผู้บริหาร
เว็บบอร์ด ถาม-ตอบ
องค์ความรู้ที่สนับสนุน วิสัยทัศน์ พันธกิจ ยุทธศาสตร์ ขององค์กร องค์ความรู้จากประสบการณ์ที่องค์กรได้สั่งสมมา องค์ความรู้ที่ใช้แก้ไขปัญหาที่องค์กรประสบอยู่ในปัจจุบัน องค์ความรู้อื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาองค์กร
แผนการดำเนินงานประจำปี รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
คู่มือ/มาตรฐานการปฏิบัติงาน คู่มือ/มาตรฐานการให้บริการ ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ รายงานผลสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานการผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
แผนการจัดซื้อจัดจ้าง ราคากลาง ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง ผลการจัดซื้อจัดจ้างประจำเดือน ผลการจัดซื้อจัดจ้างรายไตรมาส ผลการจัดซื้อจัดจ้างประจำปี
แผนงบประมาณรายจ่ายประจำปี รายงานการรับจ่ายเงินประจำเดือน รายงานการรับจ่ายเงินรายไตรมาส รายงานการรับจ่ายเงินประจำปี ประชาสัมพันธ์การจัดเก็บภาษี ความรู้เกี่ยวกับภาษีท้องถิ่น
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการป้องกันการทุจริตประจำปี
เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
คู่มือการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตประพฤติมิชอบ แจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตประพฤติมิชอบ สถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตประพฤติมิชอบประจำปี ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
ผลิตภัณฑ์เด่นของตำบล สถานที่สำคัญ-แหล่งท่องเที่ยว ศิลปวัฒนธรรมประเพณี ภูมิปัญญาท้องถิ่น
ข้อมูลการติดต่อ
☰ Menu
หน้าหลัก

ข้อมูลทั่วไป

ประวัติความเป็นมา สภาพทั่วไป วิสัยทัศน์-พันธกิจ อำนาจหน้าที่ ผังโครงสร้างหน่วยงาน ข้อมูลการติดต่อ

ท้องถิ่นของเรา

ผลิตภัณฑ์เด่นของตำบล สถานที่สำคัญ-แหล่งท่องเที่ยว ศิลปวัฒนธรรมประเพณี ภูมิปัญญาท้องถิ่น

บุคลากร

ผู้บริหารเทศบาล สภาเทศบาล หัวหน้าส่วนราชการ สำนักปลัดเทศบาล กองคลัง กองช่าง กองการศึกษา กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม

กิจการสภา

ประกาศ/คำสั่งสภาเทศบาล รายงานการประชุมสภาเทศบาล ข่าวกิจกรรมสภาเทศบาล

ข่าวประชาสัมพันธ์

ประกาศ/คำสั่งเทศบาล ประกาศ/คำสั่ง ITA ประกาศสอบ/รับสมัครงาน ข่าวกิจกรรม จดหมายข่าว แผ่นพับ-วารสาร

การจัดการความรู้

ความรู้ที่สนับสนุน วิสัยทัศน์ พันธกิจ ยุทธศาสตร์ขององค์กร ความรู้จากประสบการณ์ที่องค์กรได้สั่งสมมา ความรู้ที่ใช้แก้ไขปัญหาที่องค์กรประสบอยู่ในปัจจุบัน ความรู้อื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาองค์กร

นโยบายฯ/หลักเกณฑ์

เทศบัญญัติ แผนพัฒนาท้องถิ่น 5 ปี แผนการดำเนินงานประจำปี แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี แผนการอัตรากำลัง แผนพัฒนาบุคลากร หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน แผนการตรวจสอบภายในประจำปี แผนเทคโนโลยีสารสนเทศแม่บท แผนพัฒนาการศึกษา

ผลดำเนินงาน

รายงานการติดตามและประเมินผลแผนพัฒนาท้องถิ่น รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการดำเนินงานประจำปี รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานการผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการป้องกันการทุจริตประจำปี รายงานผลการการตรวจสอบภายในประจำปี รายงานผลสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ รายงานการจัดการสารสนเทศ

การจัดซื้อจัดจ้าง

แผนการจัดซื้อจัดจ้าง ราคากลาง eGP ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง eGP รายงานการจัดซื้อจัดจ้างประจำเดือน รายงานการจัดซื้อจัดจ้างรายไตรมาส รายงานการจัดซื้อจัดจ้างประจำปี

การเงินการคลัง

แผนงบประมาณรายจ่ายประจำปี รายงานการรับจ่ายเงินประจำเดือน รายงานการรับจ่ายเงินรายไตรมาส รายงานการรับจ่ายเงินประจำปี ประชาสัมพันธ์การจัดเก็บภาษี ความรู้เกี่ยวกับภาษีท้องถิ่น

ร้องเรียนร้องทุกข์

ระบบรับเรื่องร้องเรียน/ร้องทุกข์ ระบบรับเรื่องร้องเรียนการทุจริต ระบบรับเรื่องร้องเรียนการบริหารทรัพยากรบุคคล

รับฟังความคิดเห็น

เว็บบอร์ด ถาม-ตอบ ระบบรับฟังความคิดเห็นประชาชน ระบบสำรวจความพึงพอใจ ระบบสายด่วนผู้บริหาร

e-Service

ดาวน์โหลดแบบฟอร์มคำร้อง ขอความรับการสนับสนุนน้ำเพื่อการอุปโภคบริโภค ขอรับการรับการสนับสนุนรถกระเช้า ขอรับการรับการสนับสนุนรถดับเพลิง ขอรับการสนับสนุนเต้นท์ ขอรับการสนับสนุนวัสดุอุปกรณ์เครื่องมือ ขอรับการสนับสนุนบุคลากร ขออนุญาตใช้อาคารสถานที่

กิจการสภา

ประกาศ/คำสั่งสภา อบต. รายงานการประชุมสภา อบต. ข่าวกิจกรรมสภา อบต.

การเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ OIT

OIT ประจำปี 2567 OIT ประจำปี 2568

คู่มือสำหรับประชาชน

กฎหมายที่เกี่ยวข้อง คู่มือประชาชน คู่มือ/มาตรฐานการปฏิบัติงาน คู่มือ/มาตรฐานการให้บริการ

การจัดการความรู้

ความรู้ที่สนับสนุน วิสัยทัศน์ พันธกิจ ยุทธศาสตร์ ขององค์กร ความรู้จากประสบการณ์ที่องค์กรได้สั่งสมมา ความรู้ที่ใช้แก้ไขปัญหาที่องค์กรประสบอยู่ในปัจจุบัน ความรู้อื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาองค์กร
หน้าหลัก ประจำปี 2568 ประจำปี 2568 ความพึงพอใจ
Hot News :
วันศุกร์ที่ 29 มีนาคม 2567 อนุกรรมการสนับสนุนการจัดการดูเเลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง ประชุมเพื่อขอรับการสนับสนุนงบประมาณโครงการ จัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุค
รับแจ้งจากประชาชน ไปดำเนินการซ่อมแซมประปา หมู่ที่ 4 ชุมชนนาดี จำนวน 1 จุด พื้นที่ชุมชนนาโพธิ์ ตำบลนาวัง อำเภอเมืองอำนาจเจริญ จังหวัดอำนาจเจริญ
รับแจ้งจากประชาชน ไปดำเนินการซ่อมแซมประปา หมู่ที่ 6 ชุมชนนาโพธิ์ จำนวน 1 จุด พื้นที่ชุมชนนาโพธิ์ ตำบลนาวัง อำเภอเมืองอำนาจเจริญ จังหวัดอำนาจเจริญ
รับแจ้งจากประชาชน ไปดำเนินการซ่อมแซมประปา หมู่ที่ 10 ชุมชนดงสวาง จำนวน 1 จุด พื้นที่ชุมชนดงสวาง ตำบลนาวัง อำเภอเมืองอำนาจเจริญ จังหวัดอำนาจเจริญ
รับแจ้งจากประชาชน ไปดำเนินการซ่อมแซมไฟฟ้าส่องสว่าง 4 หมู่บ้าน หมู่ที่ 4 ชุมชนนาดี หมู่ที่ 6 ชุมชนนาโพธิ์ หมู่ที่ 7 ชุมชนนาคำ และหมู่ที่ 8 ชุมชนนาวัด ตำบลนาวัง อำเภอเมืองอำนาจเจริญ จังหวัดอำนาจเจริญ
slide 25 to 30 of 7
slide 35 to 40 of 31
สายด่วนผู้บริหาร
รับฟังความคิดเห็นประชาชน
ร้องเรียนร้องทุกข์
ร้องเรียนการทุจริต
ร้องเรียนการบริหารทรัพยากรบุคคล
e-Service บริการออนไลน์
ถามตอบ Q&A
สำรวจความพึงพอใจ
ผู้รับเบียยังชีพ
ประเมินภาษีท้องถิ่น
ทะเบียนพาณิชย์
ขออนุญาตก่อสร้าง
คู่มือประชาชน
อำนาจหน้าที่
ข้อมูลการติดต่อ

โรงเรียนนาวังวิทยา ตำบลนาวัง อำเภอเมืองอำนาจเจริญ จังหวัดอำนาจเจริญ

  • พิมพ์
  • อีเมล
โรงเรียนนาวังวิทยา ตำบลนาวัง อำเภอเมืองอำนาจเจริญ จังหวัดอำนาจเจริญ

      โรงเรียนอำนาจเจริญ ได้รับหนังสือด่วนมากที่ อบ (สศจ ) ๐๓๓๐/๔๐๒๔๒ ลงวันที่ ๓๐ พฤศจิกายน ๒๕๓๓ ให้ทำการจัดตั้งโรงเรียนสาขาตำบลนาวัง โดยมีนายเจริญ ช่วงชิง เป็นผู้ก่อตั้งและผลักดันให้เกิดโรงเรียนสาขาขึ้น ผู้ประสานงานคนแรกคือ นายพีระพงษ์ อังคุระษี ผู้ช่วยผู้อำนวยการฝ่ายวิชาการโรงเรียนอำนาจเจริญ มีครู-อาจารย์มาปฏิบัติหน้าที่ ที่โรงเรียนสาขาจำนวน ๑๐ คน และโรงเรียนสาขาได้ทำการเปิดสอนในวันที่ ๑ พฤศจิกายน ๒๕๓๓ โดยใช้อาคารเรียนของโรงเรียนบ้านโคกช้างฮ้ายอาคารเรียนชั่วคราวจำนวน ๒ ห้องเรียนและมีจำนวนนักเรียนทั้งสิ้น ๗๗ คน

      หลังจากนั้นนายพีระพงษ์ อังคุระษี ได้ย้ายไปปฏิบัติหน้าที่ที่โรงเรียนเขมราฐพิทยาคม จังหวัดอุบลราชธานี ผู้อำนวยการเจริญ ช่วงชิงได้มอบหมายให้นายรังสิทธิ์ บุญรอด ผู้ช่วยผู้อำนวยการฝ่ายบริการ โรงเรียนอำนาจเจริญให้ไปปฏิบัติหน้าที่ประสานงาน เมื่อวันที่ ๑๐ พฤศจิกายน ๒๕๓๓ และได้ทำการย้ายมาเปิดทำการสอน (ปัจจุบัน) ที่บริเวณโนนหนองสิม บ้านนาโพธิ์ ตำบลนาวัง ซึ่งเป็นที่ดินบริจาคของ นายเฮ่ง ไชยพันธ์ โดยมีคณะกรรมการสภาตำบลเป็นผู้ประสานงาน ซึ่งมีเนื้อที่จำนวนทั้งสิ้น ๓๐ ไร่ ตั้งอยู่ที่หมู่ ๗ บ้านนาโพธิ์ ตำบลนาวัง อำเภอเมือง จังหวัดอำนาจเจริญ เมื่อวันที่ ๒๙ มีนาคม ๒๕๓๗ กระทรวงศึกษาธิการ ประกาศเป็นโรงเรียนมัธยมศึกษาใหม่ โดยชื่อว่า “ โรงเรียนนาวังวิทยา “

      โรงเรียนนาวังวิทยา ตั้งอยู่ 115 หมู่ที่ 3 บ้านบ้านนาวัง ตำบลนาวัง อำเภอเมืองอำนาจเจริญ จังหวัดอำนาจเจริญ 37000 โทรศัพท์ 045-525774 โทรสาร 045-525774

  • Click to enlarge image travel-2-01.jpg
  • Click to enlarge image travel-2-02.jpg
  • Click to enlarge image travel-2-03.jpg
  • Click to enlarge image travel-2-04.jpg
  • Click to enlarge image travel-2-05.jpg
  • Click to enlarge image travel-2-06.jpg
  • Click to enlarge image travel-2-07.jpg
  • Click to enlarge image travel-2-08.jpg
  • Click to enlarge image travel-2-09.jpg
  • Click to enlarge image travel-2-10.jpg
  • Click to enlarge image travel-2-11.jpg
  •  
View the embedded image gallery online at:
https://www.nawang.go.th/info-service/travel/item/833-travel-2?start=610#sigProGalleriaafe0a4064a

8792 ความคิดเห็น

  • ลิงค์ความคิดเห็น casino-games-774

    ігри онлайн казино ігри в казино

    วันจันทร์, 01 ธันวาคม 2568 07:52 โดย : casino-games-774 รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น Contributors-78685

    Постоянная занятость не гарантирует результата. Манифестор не для работы , а для влияния. Узнайте свой тип, стратегию, авторитет и способности. Как с помощью ДЧ найти себя и своё место в мире. Где можно найти деньги в бодиграфе? Где деньги в дизайне человека. Стратегические решения и приоритеты. Как найти свои сильные и слабые стороны в бизнесе. Генератор здесь для деятельности. Какие бывают типы по дизайну человека? Дизайн человека не предсказывает будущее, а помогает описать уникальную природу каждого человека.
    https://ug-human-design-acmq-ru-mur.hdof.ru

    วันจันทร์, 01 ธันวาคม 2568 06:17 โดย : Contributors-78685 รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น Author-773302

    Как сделать правильный выбор на работе, в любви и в жизни. Дизайн Человека выделает пять энергетических типов: Манифестор, Манифестирующий Генератор, Генератор, Проектор и Рефлектор. Найдите сферу, где ваши уникальные навыки будут признаны. При помощи анализа своего дизайна люди развивают сильные стороны и прорабатывают слабости, чтобы достичь личностного роста и развития. Дизайн человека не предсказывает будущее, а помогает описать уникальную природу каждого человека. Узнайте свой тип, стратегию, авторитет и способности. Почему у генераторов мало денег и как это исправить? Какие тропы обречены на провал изнчально. Стратегические решения и приоритеты. Найти свой стиль управления и развить лидерские качества.
    https://exc-human-design-k-ru-niz.lovehumandesign.ru

    วันจันทร์, 01 ธันวาคม 2568 05:01 โดย : Author-773302 รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น DavidNubox

    Нужен сервер? karafelov.ru лучшие по мощности и стабильности. Подходят для AI-моделей, рендеринга, CFD-симуляций и аналитики. Гибкая конфигурация, надежное охлаждение и поддержка нескольких видеокарт.

    วันจันทร์, 01 ธันวาคม 2568 03:00 โดย : DavidNubox รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น bitrix-sayt-176

    Нужен сайт? создание сайта на bitrix включает проектирование, удобный интерфейс, быструю загрузку, интеграцию с 1С и CRM. Подбираем решения под задачи бизнеса и обеспечиваем техническое сопровождение.

    วันจันทร์, 01 ธันวาคม 2568 02:37 โดย : bitrix-sayt-176 รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น puzzle-55

    Do you love puzzles? This puzzle pieces game features challenging levels, well-thought-out mechanics, and relaxing gameplay. Solve riddles, unlock new levels, and test your problem-solving skills anytime, anywhere.

    วันจันทร์, 01 ธันวาคม 2568 02:14 โดย : puzzle-55 รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น tareksa.ru-406

    Компания Таврнеруд https://tareksa.ru производство и продажа нерудных материалов, сервис логистических услуг, а также проектирование в области технологии обогащения нерудных материалов, проведение лабораторных испытаний нерудных материалов.

    วันจันทร์, 01 ธันวาคม 2568 02:08 โดย : tareksa.ru-406 รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น Contributor-675721

    Как с помощью ДЧ найти себя и своё место в мире. Полный разбор с примерами и рекомендациями. Устойчивость к кризисам. Что делать, если годы усилий не принесли желаемого. Как сделать правильный выбор на работе, в любви и в жизни. в самопознании, раскрытии потенциала, принятии более гармоничных решений и улучшении взаимоотношений. Генераторы — в работе, которая приносит им удовлетворение.
    https://o-human-design-wq-ru-vlg.hdof.ru

    วันอาทิตย์, 30 พฤศจิกายน 2568 21:51 โดย : Contributor-675721 รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น bonus-casino-17

    бонуси казино бонуси казино

    วันอาทิตย์, 30 พฤศจิกายน 2568 20:13 โดย : bonus-casino-17 รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น bonus-casino-177

    бонуси казино бонусы казино

    วันอาทิตย์, 30 พฤศจิกายน 2568 20:09 โดย : bonus-casino-177 รายงาน
เริ่มต้นก่อนหน้า57585960616263646566ต่อไปสุดท้าย

แสดงความคิดเห็น

***กรุณาแสดงความคิดเห็น ด้วยความสุภาพ เคารพต่อสิทธิของผู้อื่น ไม่ละเมิดต่อกฎหมาย และศีลธรรมอันดีของสังคม

back to top
เทศบาลตำบลนาวัง
เทศบาลตำบลนาวัง ถนนรพช. โคกกอ-นาวัด อำเภอเมือง จังหวัดอำนาจเจริญ 37000. โทร. 045-525864 แฟกซ์ 045-525864
ประชาชน มีภูมิคุ้มกัน พึ่งพาตนเอง พอเพียง เป็นสุข
เกี่ยวกับเรา    ติดต่อเรา
ลิขสิทธิ์ © 2022-2023 เทศบาลตำบลนาวัง. ขอสงวนไว้ซึ่งสิทธิทั้งหมดบนเว็บไซต์นี้. Power by เว็บอุบลดอทคอม